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一、培養(yǎng)目標模型
培養(yǎng)德、智、軍、體全面發(fā)展,具有全面素質、復合知識結構和綜合能力,創(chuàng)新精神和創(chuàng)新實踐能力,適應武警部隊現代化建設和信息化條件下執(zhí)勤、“處突”的需要,能勝任武警部隊營房初步設計、施工、維修、武警房地產管理、“處突”營房保障及營房信息化工作的專業(yè)技術管理人才。
二、人才培養(yǎng)特色
系統(tǒng)掌握本專業(yè)領域必需的基礎和專業(yè)理論知識,主要包括建筑制圖與識圖、建筑力學、營房建筑學、建筑材料、建筑測量、鋼筋混凝土結構、砌體結構、地基與基礎、營區(qū)給排水工程及設備管理、營區(qū)采暖空調及設備管理、營區(qū)供電工程及設備管理、建筑技術經濟學、工程造價與管理、武警房地產管理、“處突”營房保障等;具有營房初步設計、施工組織管理、營房及設備維修、武警房地產管理、“處突”營房保障能力;掌握科學的思維方法,養(yǎng)成嚴謹求實的科學態(tài)度和追求真理的科學精神,具備良好的警官氣質,較強的獨立獲取知識、提出問題與分析解決問題能力和一定的創(chuàng)新能力,能夠適應科學技術發(fā)展和崗位轉換的需要。
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